Deutsche Arbeitsgerichte sind bestens beschäftigt mit unzähligen Streitigkeiten zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern - dabei haben die Richter über die skurrilsten Situationen zu entscheiden. Kuriose Fälle des Arbeitsrechts im Überblick.

Der Firmenchef auf dem Toilettenboden - das ist einer jener Fälle, über den Jobst-Hubertus Bauer nur den Kopf schütteln kann. "Der ist fast schon absurd", meint der Stuttgarter Arbeitsrechtler. In dem Fall hatte ein 80-jähriger Firmen-Patriarch einen Kontrollgang durch die sanitären Anlagen des Betriebs gemacht. Als er eine verschlossene Toilettentür bemerkte, ging er auf die Knie, schaute unten durch und sah einen Beschäftigten dort sitzen - mit angezogenen Hosen. Der Chef holte die Kamera und fotografierte den Mitarbeiter über die Tür hinweg. Danach schickte er ihm die fristlose Kündigung. Begründung: Der Mann habe auf dem Klo geschlafen, statt zu arbeiten. Der Vorfall landete vor Gericht - und wurde zugunsten des Mitarbeiters entschieden.

Solche Streitigkeiten am Arbeitsplatz sind gar keine Seltenheit, ...